- Lead Expert Strategic IT License & Contract Manager (m/w/d)TKMS GmbH
- Bereichsleitung Markt und Integration Jobcenter (m/w/d)Landratsamt Lörrach
- Mitarbeiter Vertriebsinnendienst B2B / Customer Service & Sales (m/w/d)NEOPERL GmbH
- Buchhalter/Controller (m/w/d)SLG Kunststoff GmbH
- Mitarbeiter Arbeitsvorbereitung / Fertigungssteuerung (m/w/d)SLG Kunststoff GmbH
- Mitarbeiter Vertriebsinnendienst B2B / Customer Service & Sales (m/w/d)NEOPERL GmbH
- IT-Beauftragter (m/w/d) - IT-Infrastruktur und AnwendungsbetriebKNDS Deutschland Mission Electronics GmbH
- Servicetechniker, Kundendiensttechniker Wärme (m/w/d)Enerent Deutschland GmbH
- Architekt / Projektleiter (m/w/d) HochbauamtStadtverwaltung Waldshut-Tiengen
- Amtsleitung Rechnungsprüfungsamt (m/w/d)Stadtverwaltung Waldshut-Tiengen
- Teamleiter* indirekter Einkauf, Prozesse & DigitalisierungEmil Frei GmbH & Co. KG
- Erzieher/in (m/w/d) in der Kita Kinderwelt - Vollzeit / TeilzeitGemeinde Lauchringen
- Objektleiter (m/w/d) im technischen Facility ManagementSAUTER Deutschland, Sauter FM GmbH
- Technical Sales Engineer (m/w/d) - Vakuum-ProzessanlagenEKATO SYSTEMS GmbH
- Mitarbeiter Arbeitsvorbereitung / Fertigungssteuerung (m/w/d)SLG Kunststoff GmbH
- Industriemechaniker (m/w/d)Lhoist Germany Rheinkalk GmbH
- Technischer Glasbläser / Glasapparatebauer (m/w/d)M&C TechGroup Germany GmbH
- Mechatroniker / Elektroniker / Industrieelektriker / Industriemechaniker (m/w/d) als Fachkraft MotorenmontageHEINZMANN GmbH & Co. KG
- Mitarbeiter/in ServiceTertianum
- Restaurantleiter (m/w/d)Holiday Inn Bern Westside
- Topmotivierte:n Sous-Chef/fe (m/w/d) im Stundenlohn 2 MonateSteinhalle
- Topmotivierte:n Service-Mitarbeiter:in (m/w/d) im Stundenlohn 1.5 MonateSteinhalle
- Supervisor LingerieHotel Bellevue Palace
- Servicemitarbeiter Restaurant Noumi 60% (m/w/d)Hotel Bellevue Palace
- Leitung (m/w/d) Fachbereich FinanzenStadt Lörrach
- Köchin/Koch 100%Tertianum
- Service & Bar Aushilfe (m/w/d) | Fine Dining, Cocktails & Wein | BernMyle
- Industriemechaniker (w/m/d)Lhoist Germany Rheinkalk GmbH
- Referent* der UnternehmensleitungCONRADYGRUPPE Verwaltungs GmbH
- Social Media Manager*in (m/w/d)ABC Design GmbH
- Abwassermeister / Techniker Umweltschutztechnik (m/w/d)Abwasserverband Wieseverband Kläranlage Bändlegrund
- Fachkraft für Abwassertechnik / Umwelttechnologe für Abwasserbewirtschaftung (m/w/d)Abwasserverband Wieseverband Kläranlage Bändlegrund
- Serviceberater (w/m/d)Lucky Car Franchise & Beteiligungs GmbH
- Leiter Finanzbuchhaltung (m/w/d)Amcor Flexibles Singen GmbH
- Vorarbeiter* GebäudereinigungCOWA Service Gebäudedienste GmbH
- Vorarbeiter* GebäudereinigungCOWA Service Gebäudedienste GmbH
- Handwerker als Junior Bauleiter (m/w/d)Bembé Parkett GmbH & Co. KG
- Kaufmännischen Leiter / CFO (m/w/d)AFT Automatisierungs- und Fördertechnik GmbH & Co.KG
- Chef de Rang (m/w) ServicemitarbeiterBraunbär Hotel & Spa
- Köchin / Koch (w/m/d)Coop Restaurant
- F&B Manager:in Catering & Events (m/w/d)Ryago Catering
- Eventcoordinator (m/w)Hotel Des Balances
- Pflichtpraktikumsstelle für 6-8 MonateGrand Hotel Les Trois Rois
- Serviceaushilfe (m/w) Teilzeit Arbeit im StundenlohnverhältnisGroupe Oniro
TKMS steht für herausragende Ingenieurskunst und Innovationskraft im Überwasser- und Unterwasserschiffbau. Seit mehr als 185 Jahren. Als starker Partner, dem die NATO vertraut, bauen wir 70 Prozent ihrer U-Boot-Flotte und tragen so zu Frieden und Sicherheit bei. Weltweit. Bereit mit den Besten und als Teil eines Teams aus mehr als 9.700 Kolleginnen und Kollegen, zu arbeiten? Als wachsendes Marineunternehmen bieten wir zukunftssichere Entwicklungsmöglichkeiten in einem internationalen, diversen Hightechumfeld. Wir entwickeln Stärke.
Aufgaben
- Ermittlung des Lizenzbedarfs in Kundenprojekten und Überwachung, Analyse und Bewertung hochkomplexer IT-, Software- und Lizenzverträge sowie Herstellerbedingungen hinsichtlich ihrer Auswirkungen auf die Kundenprojekte
- Eigenständige Identifikation lizenzrechtlicher, vertraglicher und wirtschaftlicher Risiken für Kundenprojekte und Ableitung geeigneter Maßnahmen zur Risikominimierung in Zusammenarbeit mit Fachbereichen, Projektverantwortlichen, Einkauf, Legal und weiteren Schnittstellen
- Individuelle, lösungsorientierte Beratung von Fachbereichen, Projektteams und Entscheidungsträgern in komplexen Lizenz- und Vertragsfragen sowie Begleitung und Führung anspruchsvoller nationaler und internationaler Lizenz- und Vertragsverhandlungen mit großen Softwareherstellern und Dienstleistern
- Gestaltung, Etablierung und Optimierung übergreifender Prozesse, Governance-Strukturen und Steuerungsmechanismen im strategischen Lizenzmanagement
- Sicherstellung von Lizenz-, Nutzungs- und Compliance-Vorgaben sowie Analyse von Lizenznutzung, Kostenstrukturen und Vertragsmodellen zur Kosten-, Nutzen- und Risikominimierung
Profil
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaft, Wirtschaftsinformatik, Informatik, Wirtschaftsrecht oder einer vergleichbaren Qualifikation
- Mehrjährige, idealerweise senior-Level-Berufserfahrung im IT-Lizenzmanagement, Software-Asset-Management, IT-Vertragsmanagement, IT-Einkauf oder in einer vergleichbaren Schnittstellenfunktion sowie ausgeprägtes Stakeholder-Managementkenntnisse
- Fundierte Kenntnisse komplexer Softwarelizenzmodelle, tiefgehendes vertragsrechtliches Verständnis und Erfahrung im Umgang mit großen Softwareherstellern, internationalen Vertragsstrukturen und Hersteller-Audits
- Umfangreiche Erfahrung in anspruchsvollen Vertrags- und Lizenzverhandlungen sowie souveränes, verbindliches und überzeugendes Auftreten gegenüber internen Stakeholdern, internationalen Tochtergesellschaften, Projektverantwortlichen, externen Herstellern und Dienstleistern sowie verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Ausgeprägte analytische und strategische Denkweise, schnelle Auffassungsgabe, strukturierte, eigenständige und lösungsorientierte Arbeitsweise sowie technisches, kaufmännisches und rechtliches Grundverständnis mit hoher Verhandlungs- und Durchsetzungsstärke
Wir bieten
Für uns ist es selbstverständlich, optimale Rahmenbedingungen zu bieten. Dazu gehören unter anderem:
- Welcomeday und Onboardingprogramm
- Attraktive außertarifliche Vergütung
- Flexible und familienfreundliche Arbeitszeitgestaltung durch Gleitzeit-/ und Lebensarbeitszeitkonto sowie Homeoffice-Regelung
- 30 Tage Jahresurlaub
- Hervorragende betriebliche Altersversorgung
- Spannende Aufgaben an innovativen Produkten in einem wachsenden Marineunternehmen
- Zuschuss zum Jobticket bzw. Deutschlandticket
- Firmenfitness mit bundesweiten Verbundpartnern
- Bikeleasing
- Umfassende Zusatzleistungen / attraktive externe Angebote
- Individuelle Lern- & Entwicklungsmöglichkeiten in Präsenz und digital
- Umfassendes Gesundheitsmanagement inkl. Präventionsangebote
- Enge Zusammenarbeit mit Führungskräften und der Mitarbeitendenvertretung
Kollegiale Zusammenarbeit und Respekt im Umgang miteinander – das bieten wir seit über 185 Jahren!
Wir freuen uns über Online-Bewerbungen unter Angabe der Gehaltsvorstellung und der aktuellen Kündigungsfrist.
Wir wertschätzen Vielfalt
Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/ Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.
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