- Ausbilder SHK (m/w/d) – Installateur- und Heizungsbauermeister oder ElektrotechnikermeisterBZD e.V. – Berufszentrum Düsseldorf
- Technischer Glasbläser / Glasapparatebauer (m/w/d)M&C TechGroup Germany GmbH
- Industriemechaniker (w/m/d)Lhoist Germany Rheinkalk GmbH
- Referent* der UnternehmensleitungCONRADYGRUPPE Verwaltungs GmbH
- Serviceberater (w/m/d)Lucky Car Franchise & Beteiligungs GmbH
- Leiter Finanzbuchhaltung (m/w/d)Amcor Flexibles Singen GmbH
- Kaufmännischen Leiter / CFO (m/w/d)AFT Automatisierungs- und Fördertechnik GmbH & Co.KG
- Handwerker als Junior Bauleiter (m/w/d)Bembé Parkett GmbH & Co. KG
- Vorarbeiter* GebäudereinigungCOWA Service Gebäudedienste GmbH
- Vorarbeiter* GebäudereinigungCOWA Service Gebäudedienste GmbH
- Chef de Rang (m/w) ServicemitarbeiterBraunbär Hotel & Spa
- F&B Manager:in Catering & Events (m/w/d)Ryago Catering
- Eventcoordinator (m/w)Hotel Des Balances
- Pflichtpraktikumsstelle für 6-8 MonateGrand Hotel Les Trois Rois
- Serviceaushilfe (m/w) Teilzeit Arbeit im StundenlohnverhältnisGroupe Oniro
- Köchin / Koch (w/m/d)Coop Restaurant
- Aushilfe Bar & Buffet (m/w/d) | Fine Dining, Cocktails & Wein | BernMyle
- Pflegedienstleitung ambulanter Dienst (m/w/d)KWA Parkstift Rosenau
- Mitarbeiter*in Personalmanagement (w/m/d)Deutsche Umwelthilfe e.V.
- Betriebselektriker (m/w/d)naturenergie hochrhein AG
- Betriebselektriker (m/w/d)naturenergie hochrhein AG
- pädagogische/pflegerische Fachkraft für die Nachtwache (m/w/d) im Wohnbereich Niederweiler & Kandern (100%)Christophorus-Gemeinschaft e.V.
- Außendienstmitarbeiter (m/w/d)Peter Schwager Marketing und Vertrieb GmbH
- Spüler (m/w) Stundenlohn / Mi bis Sa von ca. 19.00 bis ca. 01.30 UhrMyle
- Souschef (m/w) Restaurant Golfpark MoosseeSportgastro AG
- Schweizer Privatbank - Einsteiger ins Private Banking (m/w/d)VZ VermögensZentrum Deutschland
- Technischer Produktmanager Schweißsysteme (m/w/d)ITW Welding GmbH
- Vertriebsmitarbeiter / Freelancer (m/w/d) im AußendienstPHS group
- Senior Softwareentwickler (m/w/d) - Schwerpunkt EmbeddedKNDS Deutschland Mission Electronics GmbH
- Devops-Engineer (m/w/d)KNDS Deutschland Mission Electronics GmbH
- Technischer Projektleiter Software (m/w/d)KNDS Deutschland Mission Electronics GmbH
- Technischer Einkäufer (m/w/d)KNDS Deutschland Mission Electronics GmbH
- Systemspezialist (m/w/d) HardwareentwicklungKNDS Deutschland Mission Electronics GmbH
- Softwareentwickler (m/w/d) - Schwerpunkt AnwendungsentwicklungKNDS Deutschland Mission Electronics GmbH
- Senior Softwareentwickler (m/w/d) - Schwerpunkt AnwendungsentwicklungKNDS Deutschland Mission Electronics GmbH
- Lehrstelle als Köchin / Koch EFZ oder als Küchenangestellte / Küchenangestellter EBATertianum
- Aushilfe Koch auf Stundenlohnbasis (m/w/d)Volkshaus Basel Betriebs AG
- Köchin / Koch: (Chef: de Partie)Sorell Hotels
Das Berufszentrum Sanitär Heizung Klima Düsseldorf e.V. ist eine moderne Ausbildungsstätte in Düsseldorf.
Wir führen die überbetriebliche Ausbildung angehender Anlagenmechanikerinnen und Anlagenmechaniker für Sanitär-, Heizung- und Klimatechnik für die Innungen Düsseldorf, Mettmann, Wuppertal, Bergisches Land, Solingen und Remscheid durch.
Zur Verstärkung unseres Ausbilderteams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/einen:
Ausbilder SHK / Installateur- und Heizungsbaumeister oder Elektrotechnikermeister (m/w/d)
Aufgaben
Sie verfügen über einen Meisterabschluss im SHK- oder Elektrohandwerk, möchten Ihr Fachwissen weitergeben und haben Freude an der Arbeit mit jungen Menschen? Dann freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen.
Ihre Aufgaben
- Theoretische und praktische Unterweisung der Teilnehmenden in den Lehrgängen der überbetrieblichen Ausbildung
- Selbstständige Vor- und Nachbereitung der Lehrgänge
- Vermittlung fachpraktischer und fachtheoretischer Kenntnisse aus den Bereichen Sanitär-, Heizungs-, Klima- und Elektrotechnik
- Vorbereitung der Auszubildenden auf Zwischen- und Abschlussprüfungen
- Begleitung und Unterstützung der Teilnehmenden während ihrer Ausbildung
- Entwicklung und Weiterentwicklung moderner Unterrichts- und Ausbildungskonzepte
- Erstellung und Pflege von Schulungs- und Unterrichtsmaterialien
- Durchführung von Fort- und Weiterbildungsmaßnahmen
- Mitwirkung bei der Organisation und Weiterentwicklung unserer Ausbildungsstätte
- Sicherstellung eines ordnungsgemäßen und sicheren Werkstattbetriebs
Profil
Sie verfügen über eine der folgenden Qualifikationen:
- Meisterabschluss als Installateur- und Heizungsbaumeister
oder
- Meisterabschluss im Elektrotechnikerhandwerk mit fundierten Fachkenntnissen und praktischer Erfahrung im Bereich Sanitär-, Heizungs- und Klimatechnik
Alternativ verfügen Sie über eine vergleichbare Qualifikation, beispielsweise als staatlich geprüfter Techniker der Fachrichtung Heizungs-, Lüftungs-, Klima- oder Elektrotechnik.
Darüber hinaus bringen Sie idealerweise Folgendes mit:
- Mehrjährige Berufserfahrung im SHK- oder Elektrohandwerk
- Gute Kenntnisse in der Heizungs-, Regelungs-, Steuerungs- und Elektrotechnik
- Ausbildereignungsprüfung nach AEVO oder die Bereitschaft, diese zeitnah zu erwerben
- Freude an der Arbeit mit Auszubildenden und jungen Erwachsenen
- Pädagogisches Geschick sowie die Fähigkeit, komplexe technische Inhalte verständlich zu vermitteln
- Sicheres und wertschätzendes Auftreten
- Selbstständige, strukturierte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise
- Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit
- Gute Kenntnisse der gängigen Microsoft-Office-Anwendungen
- Führerschein der Klasse B
- Ein einwandfreies erweitertes Führungszeugnis
Erfahrungen als Ausbilder, Berufsschullehrer, Dozent oder Prüfer sind von Vorteil, aber keine Voraussetzung. Auch Meisterinnen und Meister, die aus der betrieblichen Praxis in den Bildungsbereich wechseln möchten, sind bei uns herzlich willkommen.
Wir bieten
- Eine langfristige und sichere Festanstellung
- Eine abwechslungsreiche Tätigkeit mit viel Gestaltungsspielraum
- Die Möglichkeit, Ihr Fachwissen an die nächste Generation des SHK-Handwerks weiterzugeben
- Eine strukturierte Einarbeitung
- Ein kollegiales und unterstützendes Betriebsklima
- Geregelte Arbeitszeiten ohne Baustellen-, Montage-, Schicht- oder Notdienst
- Eine 39-Stunden-Woche
- 30 Tage Jahresurlaub
- Zusätzlich bis zu 30 unterrichtsfreie Arbeitstage
- Jahressonderzahlung
- Vergütung in Anlehnung an das Tarifwerk der Tarifgemeinschaft SHK NRW
- Bereitstellung der benötigten Arbeitskleidung
- Kostenloser Parkplatz direkt am Berufszentrum
- Gute Verkehrsanbindung
- Unterstützung beim Erwerb der Ausbildereignungsprüfung
- Möglichkeiten zur fachlichen und pädagogischen Weiterbildung
- Mitgliedschaft beziehungsweise Absicherung über die zuständige Betriebskrankenkasse im Rahmen der geltenden Regelungen